Состоявшийся 2.09.2014 г. совет директоров ОАО «Таттелеком» утвердил «Положение о дивидендной политике ОАО «Таттелеком» в новой редакции.
Учитесь, как нужно написать совершенно правильный документ, в соответствии с требованиями действующего законодательства, но и не отвечающий на главный вопрос :)

3. ПОРЯДОК ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЯ О ВЫПЛАТЕ ДИВИДЕНДОВ
3.1. Общество вправе по результатам первого квартала, полугодия, девяти месяцев
финансового года и (или) по результатам финансового года принимать решения (объявлять) о
выплате дивидендов по размещенным акциям. Решение о выплате (объявлении) дивидендов по
результатам первого квартала, полугодия и девяти месяцев финансового года может быть принято в течение трех месяцев после окончания соответствующего периода.
3.2. Решение о выплате (объявлении) или невыплате дивидендов, об утверждении их
размера, даты, на которую определяются лица, имеющие право на получение дивидендов,
принимается Общим собранием акционеров Общества в качестве отдельного вопроса повестки
дня или при утверждении порядка распределения прибыли или убытков Общества по
результатам финансового периода, за который выплачиваются дивиденды.
3.3. Решением о выплате (объявлении) дивидендов должны быть определены:
 размер дивиденда в расчете на одну акцию;
 дата, на которую определяются лица, имеющие право на получение дивидендов.
3.4. Решение о рекомендуемом Общему собранию акционеров размере дивидендов по
акциям, о рекомендуемой дате, на которую определяются лица, имеющие право на получение
дивидендов, принимается Советом директоров на заседании, посвященном вопросам
проведения общего собрания акционеров.
3.5. Размер дивидендов, утвержденного Общим собранием акционеров, не может
превышать размера дивидендов, рекомендованного Советом директоров Общества.

и в таком же духе еще 9 разделов

ОТКРЫТОСТЬ ДЛЯ КЛИЕНТОВ, ЧЕСТНОСТЬ ПЕРЕД АКЦИОНЕРАМИ, ЛИДЕРСТВО В ИННОВАЦИЯХ